Я уже рассказала про «секреты» хорошего ведущего, создания атмосферы клуба и выбора темы. Осталось еще два важных «секрета» — подготовки к встрече и ее непосредственное проведение.

Итак. Подготовку к проведению встречи я бы поделила на две части:

1. «Общеметодическая», то есть подготовка не к конкретной встрече, а в целом к конструктивному общению с участниками клуба

2. «Непосредственная», то есть уже к определенной встрече, у которой есть и тема, и дата.

Секреты «общеметодической» подготовки:

— чтение совершенно разных книг, статей, новостей и т.п. (не обязательно на иностранном языке) для расширения кругозора и повышения эрудиции. Для чего? Для того, чтобы быть интересным собеседником.
— чтение и изучение специализированной литературы (психология, педагогика, методика преподавания ИЯ). Да, я считаю, что встречи разговорного клуба не должны превращаться в урок иностранного языка или психологический тренинг, но никто не мешает использовать интересные дидактические приемы, а знание психологии позволяет лучше понимать участников, и правильно реагировать на их поведение.
— посещение других языковых клубов, наблюдение за ведущими и участниками. Смысл этого такой же, как и посещение уроков у коллег-учителей. Мы наблюдаем, как ведущий взаимодействует с аудиторией, какие вопросы задает, какие задания дает, как реагирует на реплики «из зала», как справляется с нарушителями спокойствия, если таковые имеются. Ну и, конечно, наблюдаем за аудиторией — как она реагирует на ведущего, какие задания и вопросы вызывают искренний интерес, а какие отторжение.
— просмотр различных ток-шоу или интервью. Ну и, наверное, сюда же я бы отнесла видеоблогеров и подкасты. Тут мы убиваем кучу зайцев сразу: узнаем новое и интересное, повышаем кругозор, набираемся опыта общения с аудиторией и подмечаем «фишки», которые нам нравятся и которые подходят к выбранному нами стилю ведения блога (про это, кстати, у меня тоже есть теория… но сыраааааая).

Секреты «непосредственной» подготовки:

— выбор темы. Правильно выбранная и сформулированная тема — это если не половина успеха встречи, то очень важная его составляющая. Подробно расписывать еще раз не буду. Повторю только, что уже на этапе выбора темы нужно начинать обдумывать вопросы и подбирать активности. Хотя бы примерные.
— подбор иллюстративного материала (видео, тексты, цитаты, картинки, книги, журналы).  Наверное, это тоже выльется в отдельные «секреты» отдельным постом вместе с адаптацией методических приемов к нуждам клуба, потому что этот и так уже получается слишком длинным. 
— фиксация  всех вопросов, какие придут в голову. Чем больше вопросов, тем, лучше, даже если вы не успеете обсудить их все за время встречи. Вопросы должны быть разные по степени сложности формулировки и по необходимости задуматься над ответом.  Ну и тут, как и с выбором темы, надо быть очень осторожным: вопросы не должны быть очень личными, затрагивать остросоциальные темы, а так же политику и религию. Включайте здравый смысл и не задавайте вопросы, на которые сами не стали бы отвечать на месте участников по разным причинам. Старайтесь избегать вопросов, на которые можно дать однозначный ответ «да» или «нет», обязательно уточните «почему?»
— подробное описание всех активностей, даже «если все и так понятно». Лучше всего с примерный таймкодом: 5 минут на деление на команды и объяснение правил или задания, 20 минут на обсуждение вопросов в команде, 10 минут каждой команде на представление своих мыслей, 10 минут на общее подведение итогов. Если это игра — запишите правила и набросайте сценарий: буквально «А теперь мы делимся на две команды, и каждая команда делает то-то и то-то».  Вопросы или задания для команд нужно написать на доске или показать на экране. Обязательно послушайте все команды.
— составление подробного плана встречи. Постарайтесь все вопросы и активности выстроить логически — от простого к сложному, от общего к частному, чтобы каждый вопрос стал как-бы продолжением предыдущего либо вытекал из активности или иллюстраций.

Составляя план встречи, я обычно опираюсь на простую схему.

Вступление.

Знакомство с новенькими.

Напоминание о теме сегодняшней встречи, и, иногда, почему я выбрала именно эту тему для обсуждения.

Разогрев. Простые вопросы, на которые участники отвечают по цепочке.

Более сложные вопросы, на которые отвечают все желающие.

Активность. Я стараюсь использовать только одну большую активность за время встречи — это может быть игра, обсуждение в группах, видео или цитаты (мое любимое).

Простые итоговые вопросы.

Подведение итогов, спасибки всем за участие. Планы на ближайшие встречи и анонсы общеотдельских мероприятий.

48/50. Думала, что до конца «секретов» останется всего один пост, но… видимо все-таки два. До конца отпуска полторы недели, может быть, даже успею.